Pornichet, le 10 octobre 2024 – Après les académies IA et Cyber en Occitanie, l’« académie des grands systèmes et de l’IA » dans les Hauts-de-France et en Ile de France,  IBM est ravie d'annoncer la création d’une nouvelle « académie IA et Cyber » dans les Pays de la Loire, avec le soutien de France Travail Pays de la Loire, de la Région des Pays de la Loire et de l’OPCO Atlas. L’académie est le fruit d’un engagement collectif de nombreux acteurs du territoire, des acteurs publics, d’IBM, de Prematech Formation, et des entreprises comme Akajoule, LDC Services et XRator qui accueillent, avec IBM, les apprenants en alternance pendant 18 mois. 

La Préparation Opérationnelle à l’Emploi (POE) constitue une véritable opportunité pour les demandeurs d’emploi d’acquérir les compétences spécifiquement requises par les entreprises. Financée par France Travail, cette formation sur-mesure est conçue pour améliorer significativement l’employabilité et faciliter l’intégration dans le monde professionnel.

L’ambition de l’académie est de répondre aux difficultés du secteur numérique en matière de recrutement tout en permettant de faire évoluer les critères de recrutements traditionnels vers des profils issus de tous les horizons et sans prérequis de diplôme.

Cette formation, délivrée par l’organisme de formation LearnQuest en collaboration avec Needemand, permet à une dizaine d’apprenants de se former en 22 mois, au métier de concepteur, développeur d’applications spécialisé en IA ou en Cybersécurité, avec un diplôme RNCP de niveau 6 à la clef (répertoire national des certifications professionnelles). Les apprenants passeront aussi au cours de leur formation des badges reconnus sur le marché, soit la certification IBM AI Engineering ou Cybersecurity Analyst Professional.

Tout au long de la formation, commencée le 15 juillet 2024 dans les locaux de Prematech Formation à Montoir-de-Bretagne, les enseignements de l’équipe pédagogique seront complétés par des interventions de professionnels, principalement de spécialistes d’IBM sur leurs domaines d’expertise allant de technologies de pointe comme l’IA jusqu’ aux soft skills. Cette académie, tout comme celle lancée à la même date à Strasbourg dans le Grand Est, fera aussi une grande place à la thématique de l’Industrie du futur, compte-tenu des spécificités et de la force de la filière dans les Pays de la Loire.

Les profils issus de l’académie pourront ensuite rejoindre le marché du travail avec des expertises technologiques et sectorielles recherchées par les employeurs de la région.

Fort de ses 110 ans de présence en France, ce projet s'inscrit dans la mission d'IBM de répondre à la pénurie de talents du numérique partout sur le territoire et contribue à son engagement de former 30 millions de personnes à travers le monde aux métiers du numérique d'ici 2030. 52%* des entreprises du secteur, situées en Bretagne et dans les Pays de la Loire, disent ressentir, en 2024, une pénurie de ressources. C’est précisément pour répondre à ces enjeux qu’IBM prolonge son engagement dans la région.
 

Béatrice Kosowski, Présidente d’IBM France, a déclaré : « IBM est ravie d'annoncer le lancement d’une nouvelle académie IA et Cyber dans les Pays de la Loire. Ce projet illustre notre engagement en faveur du développement des compétences numériques dans la région, dans la continuité des Konkours IBM du Numérique de Pornichet qui permettent chaque année à plus de 1000 jeunes de découvrir les métiers du numérique. Je tiens, également, à remercier nos partenaires qui nous accompagnent dans ce beau projet, porteur d’opportunités pour des publics parfois éloignés de l’emploi.”

Guillaume Accarion, Président d’Akajoule, a déclaré : « dès l’annonce de la création de cette formation, Akajoule a manifesté son intérêt. En effet, l’IA et la cybersécurité sont le prolongement naturel de notre stratégie data énergie climat, via l’offre Datajoule portée par le pôle digital d’Akajoule. Cette proposition d’académie est d’une part rassurante, par la réputation d’IBM sur ces sujets et d’autre part innovante, ciblant un public en reconversion. Dans notre métier de la performance énergétique, nous avons l’habitude d’intégrer régulièrement ces profils, riches de leurs expertises complémentaires. »

Constance Nebbula, vice-présidente de la Région des Pays de la Loire déléguée au numérique, a déclaré : « En tant que collectivité régionale et dans le champ de nos compétences, nous créons les conditions favorables pour développer un écosystème solide sur la cybersécurité et l’intelligence artificielle, en l’intégrant à nos politiques de transition numérique, d’innovation, de formation, et plus largement de développement économique. La Région agit comme un facilitateur des initiatives et je suis heureuse que le travail collaboratif que nous menons avec IBM aboutisse à la création de l’académie IA et Cyber en Pays de la Loire. Nous avons besoin de compétences pour répondre à la demande des entreprises et des enjeux numériques, cette initiative s’inscrit dans nos ambitions et nos priorités. »

Martine Chong – Wa Numeric, Directrice France Travail Pays de la Loire, a déclaré : “la direction France Travail Pays de la Loire, s’engage pleinement dans les initiatives qui répondent aux enjeux de recrutement et d’insertion professionnelle dans le secteur du numérique. L’académie IA et Cybersécurité, en partenariat avec IBM et l’ensemble des acteurs de l’écosystème, est une formidable opportunité pour des publics éloignés de l’emploi d’accéder à une formation qualifiante et reconnue, leur permettant ainsi d’acquérir des compétences recherchées et ouvrant ainsi l’accès à de nombreuses opportunités d'emploi dans notre région. »

Béatrice Abadie, Déléguée Régionale PDL OPCO Atlas, a déclaré : « Les enjeux de cybersécurité et d’IA sont d’une importance majeure tant pour les métiers des branches professionnelles qui relèvent de l’OPCO que pour la société. La création de cette nouvelle académie est à la fois une réponse et une opportunité concrète pour faire face à la pénurie de talents dans les métiers du numérique dans la région. L’OPCO ATLAS soutient cette nouvelle initiative, qui offre l'opportunité à des personnes ligériennes en recherche d’une nouvelle orientation professionnelle de se former, en alternance, sur des compétences particulièrement recherchées par les entreprises. »

*source: (Panorama 2024 des compétences numérique, Observatoire régional des compétences numériques)

À propos d’IBM

IBM est un leader mondial du Cloud hybride et de l'IA, ainsi que des services aux entreprises, qui aide ses clients dans plus de 175 pays à capitaliser sur les connaissances issues de leurs données, à rationaliser leurs processus métier, à réduire leurs coûts et à acquérir un avantage concurrentiel dans leurs secteurs d'activité. Près de 4 000 entités gouvernementales et entreprises dans des domaines d'infrastructures critiques tels que les services financiers, les télécommunications et les soins de santé font confiance à la plateforme Cloud hybride d'IBM et à Red Hat OpenShift pour impacter leurs transformations numériques rapidement, efficacement et en toute sécurité. Les innovations révolutionnaires d'IBM en matière d'IA, d'informatique quantique, de solutions Cloud spécifiques à certains secteurs et de services aux entreprises offrent des options ouvertes et flexibles à nos clients. Tout cela est soutenu par l'engagement légendaire d'IBM en matière de confiance, de transparence, de responsabilité, d'inclusivité et de service.

À propos de France Travail

France Travail a remplacé Pôle emploi au 1er janvier 2024. France Travail est l’opérateur public de référence du marché de l’emploi. Dans le cadre de sa mission de service public, l’établissement s’engage à garantir l’indemnisation et l’accompagnement de toutes les personnes à la recherche d’emploi et à répondre aux besoins de recrutement de toutes les entreprises. Pour ce faire, France Travail Pays de la Loire s’appuie sur un réseau de 48 agences de proximité sur le territoire, sur 2 500 collaborateurs et sur la coopération avec tous les autres acteurs de l’emploi, de l’insertion et de la formation, réunis dans le Réseau pour l’emploi.

À propos de l'OPCO Atlas

Atlas est l’opérateur de compétences (OPCO) des services financiers et du conseil. Porté par les partenaires sociaux de 13 branches professionnelles, regroupées en 4 secteurs :

Assurance : Agents généraux d’assurance, Courtage d’assurances et de réassurances, Sociétés d’assurances, Sociétés d’assistance.

Banque & Finance : Banque ; Banque Populaire ; Caisse d’Épargne ; Crédit Mutuel ; Marchés financiers ; Sociétés financières.

Conseil : Bureaux d’Études Techniques ; FIIAC - Géomètres et Économistes de la construction

Expertise comptable et commissariat aux comptes

L’OPCO représente plus de 200 000 entreprises employant 2,1 millions de salariés, dont 1,1 million de cadres dans des métiers à haut niveau d’expertise.

Atlas accompagne les branches professionnelles dans la promotion de leurs métiers et l’attractivité de leur secteur, grâce à des actions dédiées.

En région Pays de La Loire, 5 conseiller (es) emploi formation accompagnent en proximité près de 7000 entreprises régionales, représentant 110 000 salariés.

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